在南宁合格的办公室装饰怎么装修?对员工精神状态和工作效率影响较大的方面主要是设计师对空间的剪裁、通风、采光、人流、色调、布局等。
旧的办公设计不再适合人们新的社会需求,那么在办公设计中应该注意哪些设计元素呢?
对企业文化的深刻理解
如果你想设计一个能反映公司风格和特点的办公空间,你必须充分了解公司的类型和文化,然后才能把个性和生活赋予一个好的设计。
了解组织的内部组织设置及其关系
熟悉企业内部结构,便于确定公司各部门所需面积,便于规划人员流动。还需要事先了解公司的扩张情况,这也有利于企业的快速发展,而不需要轻易改变办公室的流程路线。
办公空间与艺术的融合
办公空间的设计不能盲目追求效益,还要融入艺术、宜人的外观设计、协调的色彩、温馨明亮的灯光,使办公空间的装饰不再单调,使员工对家庭办公有一种熟悉感,而不是盲目追求效率,可以提高效率。
前瞻性设计
电脑在办公室里是不可缺少的。大中型办公室的设计常常考虑到网络系统。必须协调整个空间的完整性和实用性,规划通信、计算机、电源、开关和插座的部署。
舒适度标准
在布置照明、空调、选择办公装饰时,一定要考虑是否合适、舒适,尽量采用简洁的方法。我们一定要避免装饰细节过于繁琐,色彩过于丰富。
各功能区设计
办公室设计布局的中心思想是:合理利用空间,合理划分各部门,合理衔接各部门,方便员工与部门之间的沟通,提高工作效率。公司一般分为接待区、总经理办公室、主管办公室、员工办公区、会议室、休息区、会计室等。
接待区
接待区一般位于入口右侧,是人类习惯和风水的结合。公司的文化墙通常也设在这里,有一个接待处。接待人员将在这里工作。空间要宽敞开放。第一印象应该是大气,避免混乱。
总经理办公室
总经理办公室的位置非常重要,必须体现在公司的主导地位上。决策权在掌握之中,所以办公室的风水一定要好,并尽可能保证气田有流通的窗口。总经理办公室不得与厕所、楼梯或走廊相对。
主管部门
主管办公室通常设在各自部门的区域内,并将有一个单独的办公室。现代办公室的设计通常是半透明的,而不是完全封闭的。确保你能与你部门的员工轻松互动。
员工办公区
在设计现代办公室的布局时,各部门之间必须有区别。同一部门之间的员工办公区一般开放,方便员工之间的沟通。布局应避免面向浴室,桌子之间可能会有一些较低的隔板,以便稍微分开。
会议室
会议室通常布置在办公室的后面。由于会议通常涉及公司运营和保密等问题,因此必须确保隐私。而一些部门的单独会议不应干扰其他部门员工的工作,因此会议室将是一个单独的带门的隔墙。会议室应该光线充足,最好有窗户。必须保证室内亮度,并可设置更多的灯具。
会计室
会计室一般不放在很显眼的位置。设计布局时必须考虑会计室的隐蔽性和安全性。会计室涉及到公司的资金和一些经济数据,是一个封闭的空间。有的还会有安全装置,其他员工不能随便进入。