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相信大多数参加工作了的小伙伴，都在缴纳社保。因为大家知道社保对我们的生活的重要性，以及在更长的人生旅途中给我们提供的保障。那么，社保一旦断缴会有哪些影响呢？我们分别从医疗、养老、生育、失业和工伤五个部分来说。

医疗部分

（1）如果社保断缴，从断缴的下个月起，将不能享有医疗相关的补助和报销。

（2）医保断缴三个月，将重新计算缴费年限，到时候在报销额度上将会相应的降低报销的比例。

（3）存在社保卡中的金额，依然可以用来买药，不会清零。

养老部分

（1）养老金的缴纳中间可以间断，但是必须缴满15年后才可以领钱；

（2）如果养老金的缴纳中间有间断，那么间断缴纳几年，基础养老金的计算比例就会少几个百分点。

生育险部分

必须累计缴满了12个月的社保，并且在生产当月正常缴纳社保，才可以领取了生育险的相关报销和补助。一旦断缴或者之前没有缴纳满12个月，是不可以享受补贴的。

失业险部分

如果在社保断缴之前，累计缴纳至少12个月的社保并且是被公司主动辞退的，那么可以在断缴或者说失业后领取相应的失业金，否则不满足领取失业金的条件。

工伤险部分

工伤保险，即缴即用，缴纳期间享有相应的待遇，一旦断缴则待遇作废，再次缴纳即可再次受保。