版权归作者所有,转载请注明出处
渝岸公考,立足重庆本土考情,发布人社局官方真题解析、招聘信息,解读本地面试难点热点、提供经验技巧,面试备考资料,专注重庆公务员面试培训、 重庆事业单位面试培训!
一、常考知识
在结构化面试中,通过对题目进行整理发现,考查的高频知识点有《教师职业道德规范》、教学环节、教师观、学生观、教育观、德育的原则与方法等。除此之外,还有其他的教育学知识,考生需要做好充足的准备。
二、题目展示
1.有的老师在上课过程中,存在刷微信的行为。对此,谈谈你的看法。
2.有一个男同学给女同学写情书,老师就在全班同学面前读了情书。对此,你怎么看?
3.对爱岗敬业,谈谈你的理解。
4.小明是离异家庭的孩子,经常不写作业。作为班主任,你怎么办?
5.班里有个学生喜欢给同学和老师起绰号,作为班主任,你怎么办?
6.上课过程中,有一个学生突然哭了。作为老师,你怎么办?
......
三、题目分析
考生可以对照着相关的知识,结合上面的题目进行分析,可以发现,前两个题目考查的是教师职业道德规范中“关爱学生、为人师表、教书育人”等知识点,题目中教师的不良行为违反了相关要求。
第三个题目则是直接对教师职业道德规范中爱岗敬业的考查,考查考生对其的理解。后三个题目则是侧重考查学生观中,学生是不成熟的人,需要教师的引导这一知识点,教师观中教师是学生学习的引导者和发展的促进者这一知识点,以及德育原则和方法与教育教学机智等。